¿Qué beneficios tiene un pensionado de vejez según la ley? Qué beneficios se brindan a los veteranos laborales norma de ley Beneficios n.

Economista. Más de 15 años de experiencia en finanzas. Fecha: 11 de marzo de 2018. Tiempo de leer 6 min.

Los veteranos del trabajo que viven en Moscú pueden reclamar beneficios fiscales, médicos, de transporte y sociales, así como pagos adicionales a su pensión.

La legislación prevé que los veteranos laborales reciban beneficios federales y regionales. La regulación legal de la protección social y las medidas compensatorias para apoyar a la población en las regiones la llevan a cabo las autoridades de la entidad constitutiva de la Federación de Rusia y sobre la base de:

• Ley de Moscú de 3 de noviembre de 2004 N 70 (modificada el 14 de diciembre de 2016) "Sobre medidas de apoyo social para determinadas categorías de residentes de la ciudad de Moscú".
• Resolución "Sobre el procedimiento para garantizar a determinadas categorías preferenciales de ciudadanos que residen en la ciudad de Moscú tratamiento en un sanatorio y centro turístico, así como viajes gratuitos en transporte interurbano hasta el lugar de tratamiento y de regreso".
• "Sobre la concesión de subvenciones para el pago de viviendas y servicios públicos en la ciudad de Moscú".
• Sobre la asistencia social estatal.

Beneficios regionales

Los beneficios regionales para los veteranos laborales en Moscú en 2018 se dividen en varios tipos:

Tipo de beneficio	Descripción
Transporte	Viaja gratis en transporte público y en tren de cercanías
Compensación por vivienda y servicios comunales.	Mitad de descuento en el coste de la vivienda y servicios comunales.
Servicios de comunicación	Paga sólo el 50% de la tarifa telefónica
Cuidado de la salud	Tratamiento en sanatorio-resort prescrito por un médico y reembolso del coste del viaje en tren en ambas direcciones, así como el suministro de suministros médicos.
Pago adicional	Complemento regional al monto del pago de la pensión teniendo en cuenta la indexación del año
Prótesis	Fabricación y reparación gratuita de prótesis dentales.

Al solicitar un certificado de la autoridad de protección social, un ciudadano puede conocer en detalle a qué beneficios tiene derecho un veterano laboral en Moscú e inmediatamente presentar una solicitud para el registro de la compensación necesaria, el pago de los beneficios y la recepción de un conjunto de servicios sociales.

nota : los beneficios federales para los veteranos laborales también continúan funcionando junto con las medidas regionales apoyo social esta categoría de ciudadanos.

Viaje preferencial en transporte.

Esta medida de apoyo social a la población se ofrece a los veteranos laborales en la ciudad de Moscú en el transporte público de pasajeros. Con la excepción de:

• taxis;
• minibuses.

El procedimiento para solicitar dicho beneficio implica recopilar la documentación necesaria para el Departamento de Trabajo y Protección Social de la Población de la ciudad de Moscú y luego presentar una solicitud mediante solicitud personal, a través del MFC o del portal de Servicios del Estado. En un plazo de 30 días, el ciudadano recibirá el resultado de su recurso.

Los beneficios de transporte también pueden incluir el reembolso de los gastos de viaje al lugar de tratamiento en el sanatorio con fondos públicos, si no hay motivos para negarse a proporcionar el beneficio a un ciudadano. Para solicitar este tipo de asistencia social, necesitará documentos de la lista:

• pasaporte;
• identificación de veterano;
• libro de trabajo (para veteranos que trabajan);
• solicitud de pago de viaje al lugar de tratamiento;
• documentos de viaje;
• DNI del pensionado.

Como resultado de la solicitud, es posible reembolsar los costos de viaje del veterano laboral al lugar de tratamiento o recibir una negativa motivada a otorgar beneficios.

Compensación por vivienda y servicios comunales.

Los veteranos del trabajo que deseen recibir una compensación por el pago de vivienda y servicios comunales deben comunicarse con la administración de la autoridad de protección social con los siguientes documentos:

• solicitud de subvenciones para el pago;
• pasaporte;
• prueba de ingreso;
• recibos de servicios públicos y reparaciones importantes;
• permiso de residencia en este local;
• se debe documentar el primer pago de la vivienda;
• Datos bancarios del solicitante.

Según los resultados de la solicitud, el ciudadano recibirá un aviso de subsidio para las facturas de servicios públicos o de su rechazo. Una denegación motivada se puede apelar tanto ante los tribunales como antes del juicio. Un ciudadano puede calcular el importe del beneficio de forma independiente utilizando los recibos del apartamento.

nota: el beneficio por calefacción, electricidad y reparaciones mayores es del 50% del monto devengado en el recibo.

El procedimiento para obtener una compensación por la electricidad consta de varias etapas:

1. Solicite un reembolso de la mitad del coste del pago de la electricidad a Mosenergosbyt PJSC a través de su cuenta personal en el sitio web o directamente en la sucursal de la empresa.
2. Prepare todos los documentos necesarios.
3. Recibir el resultado de la solicitud (rechazo o satisfacción de la solicitud).

Un veterano laboral puede presentar una solicitud por sí solo, a través de un trabajador social u otra persona. La empresa suministradora de electricidad calculará mensualmente el importe del beneficio eléctrico.

Descuentos en servicios de comunicación.

Beneficios de la salud

Los beneficios médicos incluyen proporcionar a los pensionados vales para sanatorios y tratamientos en complejos turísticos para los veteranos laborales. Para registrarse necesitará la siguiente lista de documentos:

1. Pasaporte del solicitante.
2. Certificado médico que acredite el nombramiento de tratamiento sanatorio-resort.
3. Solicitud de bono.
4. Documentos que acrediten títulos recibidos, pedidos, medallas.

El plazo para considerar la solicitud es de 10 días, transcurridos los cuales se informa al ciudadano sobre el registro de la solicitud. Como resultado de la solicitud, al veterano laboral se le envía una orden para que se le asigne una plaza en el sanatorio. El bono propiamente dicho deberá entregarse 18 días antes de la fecha de llegada al centro de salud. Los documentos de viaje al destino se emiten junto con el bono.

Además del tratamiento en un sanatorio, un veterano laboral puede calificar para recibir medicamentos gratuitos o comprarlos a un costo reducido. Dichos medicamentos se proporcionan según la opinión del médico tratante, así como su disponibilidad en la farmacia.

Soporte financiero

La medida de apoyo material se proporciona a aquellos veteranos laborales que cumplan varias condiciones:

• Alcanzó la edad de jubilación.
• El monto de la pensión laboral acumulada está por debajo del nivel de subsistencia.

La cantidad de dinero adicional regional se paga y emite solo si se cumplen estas condiciones y se denomina monetización de beneficios. También se puede calcular un subsidio por la negativa de un veterano del trabajo a recibir el conjunto de servicios sociales que le corresponden por ley. Pero para hacer esto, debe completar una solicitud de denegación ante la autoridad de seguridad social.

Una medida separada de apoyo financiero para los veteranos laborales son los beneficios fiscales. En este caso, los pensionistas están exentos del pago del impuesto territorial.

Para los centenarios, un decreto de Moscú estableció un pago único adicional para los centenarios de 101 años o más por un monto de 15 mil rublos.

Prótesis preferenciales

Una medida de asistencia gratuita a los veteranos laborales de Moscú en la fabricación y reparación de dentaduras postizas. El Estado paga precisamente en tales situaciones. La excepción es la compensación por el coste de las prótesis hechas de materiales preciosos, así como de metal-cerámica.

Las familias numerosas necesitan apoyo gubernamental adicional. Las regiones soportan parte de la carga. Moscú ha organizado ayudas a las familias numerosas en diversos ámbitos de la vida.

Diversos beneficios para familias numerosas en Moscú: tipos y métodos de obtención.

Actualmente hay casi 54 mil en Moscú. familias numerosas. Muchos de ellos necesitan ayuda.

El Estado brinda apoyo a estas familias. Además, las autoridades regionales, es decir, las de Moscú, también establecen sus propios beneficios.

La capital ha adoptado una ley que regula estas cuestiones relativas a los servicios sociales. Apoyo a familias con niños en la montaña. Moscú. También hay otros actos.

Se proporciona apoyo en relación con medicamentos, servicios públicos, transporte, terrenos e impuestos. Además de los beneficios, se proporciona asistencia en efectivo, así como en especie: ropa y comida. Las madres especialmente distinguidas reciben medallas con incentivos monetarios.

¿A quién se le concede el estatus de familia numerosa en Moscú?

Para recibir los beneficios y asignaciones correspondientes a dicha familia, primero debe registrarse para obtener este estatus. Para ello es necesario cumplir las siguientes condiciones:

• criar tres o más hijos menores de dieciocho años;
• ser reconocido como de bajos ingresos;
• vivir con niños y mantenerlos;
• vivir dentro del área metropolitana.

Todos los privilegios previstos por la ley para las familias numerosas se aplican no sólo a los niños nacidos, sino también a los adoptados, así como a los que están bajo tutela. Después del nacimiento o adopción de un niño, es necesario recoger el paquete de documentos necesario y presentarlo a las autoridades sociales. proteccion. Después de revisar los documentos, los funcionarios emitirán un certificado, en base al cual posteriormente podrá contar con diversos beneficios. En la capital, como ciudad rica, se asignan suficientes prestaciones por hijos, así como para padres con muchos hijos.

Cambios en la ley de 2020 sobre prestaciones para familias con muchos hijos: lo que se requiere

Anteriormente se consideraba que una familia con tres o más hijos menores de dieciocho años tenía muchos hijos. Sin embargo, en 2008, el estatus cambió y permanece solo para aquellas familias donde los niños no han cumplido dieciséis años (o dieciocho si continúan estudiando en la escuela). En 2020 no hubo cambios significativos en cuanto a su posición.

Cómo solicitar prestaciones en Moscú para familias con muchos hijos

Para tener la oportunidad de utilizar los beneficios, comuníquese con los servicios sociales. protección en el lugar de registro. Los mismos servicios se pueden obtener a través del MFC.

Documentos de pago

1. Identificación.
2. Un documento que confirme el matrimonio.
3. Fotos de los cónyuges.
4. Documentos para niños.
5. Certificados que acrediten que los niños son estudiantes en la escuela o a tiempo completo en una universidad.
6. Si el niño fue adoptado, aportar el documento correspondiente.
7. Declaracion de la renta.
8. Prueba de convivencia.

Aquellos padres que tengan la condición de solteros también tienen derecho a recibir los beneficios y prestaciones establecidos para esta condición. Para ello, deberá aportar un documento que acredite el divorcio o fallecimiento del cónyuge, así como la confirmación de que los hijos están al cuidado de uno de los padres.

Cómo llegar

Después de haber preparado el paquete de documentos necesario, debe escribir una solicitud en la forma prescrita. Los empleados del MFC o de la agencia de servicios sociales ayudarán con esto. protección de la sucursal donde se presentan los documentos. Después de esto sólo queda esperar la decisión de las autoridades.

Lista de beneficios para que las madres ayuden.

Dado que las mujeres que se dedican a los niños no sólo dedican su tiempo a ellos, sino también a su salud, las autoridades de Moscú han desarrollado una serie de medidas para ellos en diferentes ámbitos de la vida. Se refieren a medicamentos, seguros de pensiones, indemnizaciones, etc.

Beneficios para los moscovitas en 2020

Las madres con muchos hijos pueden contar con recibir una pensión a partir de los 50 años. En este caso la mujer:

• debe tener al menos quince años de experiencia, debe tener al menos 5 hijos y criarlos hasta que cumplan ocho años;
• criar al menos dos hijos menores de doce años en el Extremo Norte o trabajar allí durante diecisiete años.

Las madres que dieron a luz (adoptaron niños adoptados en su familia) y criaron a diez hijos pueden contar con:

• prótesis dentales suministradas gratuitamente (excepto prótesis hechas de metales preciosos) en los dentistas municipales;
• medicamentos recetados por el médico tratante.

Las madres jubiladas pueden recibir 10 mil rublos. cada mes. Además, las mujeres que hayan dado a luz a 7 hijos pueden recibir la Orden de la Gloria de los Padres, así como una compensación monetaria de casi 100.000 rublos.

¿Qué prestaciones por hijos se pagan?

1. Pagos asignados cada mes en relación con el aumento de precios (600 rublos si hay tres o cuatro hijos, 750 rublos si hay más hijos).
2. Créditos periódicos para la compra de compras infantiles (900 rublos - para una familia con 5 o más hijos, así como si entre 10 niños hay al menos uno menor de dieciocho años).
3. 750 rublos. por cada hijo menor de dieciséis años (o estudiante, o cadete, o pasante, o estudiante de posgrado hasta los veintitrés años), si la familia tiene al menos diez hijos.
4. Premio por el Día del Conocimiento, así como por el Día de la Familia (15 mil y 10 mil rublos, respectivamente), si hay diez o más hijos en la familia.
5. Si hay tres o cuatro descendientes, se paga una compensación mensual por las facturas de servicios públicos de 522 rublos, y si hay más descendientes, la cantidad se duplica.
6. 230 rublos. destinado al pago de un teléfono fijo.
7. 5 mil rublos. cada año se destina a comprar ropa para el colegio.

¿Qué beneficios adicionales se proporcionan?

Además, los moscovitas y sus hijos pueden recibir apoyo adicional.

Prestación por hijo: cuál tiene derecho a recibir

1. Para cada recién nacido, independientemente de su tipo, se emite un subsidio por un monto de 14.500 rublos. Se paga una cantidad similar a la familia que decide adoptar al niño.
2. Las prestaciones por hijos se pagan periódicamente hasta que el niño cumple un año y medio. Y si es el segundo o el tercero, el importe del pago se duplica.
3. El subsidio especial previsto para los niños cuando la situación demográfica es mala también se aplica en Moscú. Al mismo tiempo, se paga una asignación mensual por el tercer hijo hasta que cumpla dieciséis años. Sólo las familias de bajos ingresos pueden contar con esto.
4. Se proporcionan pagos para un niño de un año y medio a tres años por un monto de 2500 rublos, y también para niños de hasta dieciocho años, por un monto de 1500 rublos.
5. Alimentos para niños hasta los tres años. En algunos casos, los productos lácteos se venden con receta médica hasta los siete años.
6. Medicamentos hasta seis años (según el beneficio establecido a nivel estatal), así como hasta dieciocho años (para residentes de la región de Moscú).
7. Las comidas se sirven dos veces al día en las escuelas y en la universidad.
8. Uniforme para asistir a colegios y clubes deportivos. Generalmente se paga una compensación por la compra.
9. Un viaje a un centro de salud una vez al año es gratuito, así como una compensación del 50% por el viaje.

Preferencias fiscales

La obtención de beneficios fiscales le permite lograr importantes ahorros. Puede haber exención total o parcial de los beneficios. Para ejercer su derecho, debe comunicarse con el Servicio de Impuestos Federales presentando la solicitud correspondiente.

Los beneficios del impuesto sobre la renta personal se proporcionan a todos los ciudadanos con hijos. Y en el caso de padres con muchos hijos, la deducción es de unos 3.000 rublos. (para el 1º y 2º niño, su tamaño es de 1400 rublos). Queda por resumir las deducciones del padre y de la madre. El importe total será de casi 6.000 rublos.

Si un progenitor soltero o el otro progenitor se niega a utilizar su prestación, la deducción se duplica para uno de los progenitores.

La deducción se mantiene si los hijos adultos continúan estudiando a tiempo completo hasta que tengan entre 22 y 24 años. Y cuando el hijo mayor alcance entre 18 y 24 años, se seguirá aplicando una deducción de 3.000 rublos para el resto.

Si los padres deciden registrarse como empresario individual, no necesitan pagar ninguna tarifa.

Derecho a la vivienda

Los padres con cinco hijos podían estar en la lista de espera para recibir prestaciones de vivienda hasta 2005. Pero otras familias también tienen la oportunidad de mejorar sus condiciones de vida a expensas del presupuesto de la capital. Las autoridades de Moscú pagan una compensación parcial a aquellas familias que tienen menos de dieciocho metros cuadrados por miembro. m. En este caso, podrá elegir entre:

• subvenciones para la compra o construcción de viviendas;
• obtener un préstamo en mejores condiciones;
• aprovechar el plan de cuotas cuando nazcan otros bebés;
• social hipoteca con un pago inicial del 30 por ciento y préstamo al 11,7 por ciento;

Para quienes alquilan una vivienda, las autoridades pagan la mitad del coste, según los precios medios del mercado.

Tabla comparativa de beneficios para Moscú y otras regiones.

Beneficio	En Moscu	En otras regiones
Proporcionar una pensión		Si tienes 15 años de experiencia y 5 hijos, o 12 años de experiencia en el Extremo Norte y 2 hijos, puedes jubilarte a los 50 años.
Medicamentos gratis	Recetado por un médico – proporcionado	Disponible en la mayoría de las regiones
Pagos adicionales a la pensión	Madres 10.000 rublos.	No se proporciona
Para cada recién nacido	14.500 rublos.	Disponibles, tallas desde hasta RUB.
Beneficio hasta 1,5 años	Proporcionó
Beneficio de 1,5 años a 3 años	2200 rublos.	En muchas regiones se proporciona a familias de bajos ingresos.
Beneficio hasta los 18 años	1.500 rublos.	En muchas regiones se proporciona a familias de bajos ingresos.
Nutrición en la edad preescolar.	Hasta los 3 años, a veces hasta los 7 años, se proporcionan productos lácteos.	En muchas regiones se proporciona hasta 3 años.
Comidas en el colegio y la universidad.	Proporcionó	Disponible en la escuela, no disponible en las universidades.
Uniformes para la escuela y el deporte. círculos	Proporcionó	En San Petersburgo y algunas otras regiones se proporciona
Deducción de impuestos	Proporcionó	Proporcionó
Derecho a la vivienda	Proporcionó	Proporcionó

En otras regiones pueden aplicarse otros beneficios que no se ofrecen en la capital.

El estado ofrece diversos beneficios a las familias numerosas. Pero además de ellos, las autoridades de Moscú también prestan la debida atención a esta cuestión, que realmente ayuda a los padres a "recuperar a sus hijos".

Vídeo útil

A menudo la gente sigue trabajando cuando se jubila. Algunas personas hacen esto para sobrevivir, mientras que otras no quieren abandonar su estilo de vida activo. Durante el trabajo, alguien necesita una persona y él lo entiende. Para ellos existen beneficios especiales que pueden obtener de acuerdo con el procedimiento establecido por la ley. Beneficios para los jubilados que trabajan

Los derechos de los jubilados que trabajan a recibir prestaciones están consagrados en las siguientes normas:

1. Código del Trabajo de la Federación de Rusia.
2. Código Fiscal de la Federación de Rusia.

Existen los siguientes beneficios:

1. Pensión.
2. Mano de obra.
3. Social.
4. Médico.
5. Impuesto.

Artículo 3. Personas con derecho a pensión laboral

Vale la pena considerar todo esto con más detalle.

Sobre los derechos de los jubilados que trabajan

Según la legislación vigente, las personas que hayan alcanzado la edad de jubilación tienen derecho a seguir trabajando en su propio puesto o en otro. En este caso, sólo aquellos que están empleados oficialmente pueden ser considerados pensionistas que trabajan. Estos son los derechos básicos reservados a los ciudadanos en edad de jubilación:

1. Recibir una pensión no inferior al nivel de subsistencia. El tamaño final se establece individualmente, dependiendo de una serie de matices. En los cálculos interviene un especialista del Fondo de Pensiones.
2. Al decidir seguir trabajando después de la jubilación, nadie puede discriminar a un ciudadano y vulnerar sus derechos laborales.
3. El servicio a los pensionistas se puede prestar fuera de turno si así lo prevé la legislación autonómica.
4. En caso de despido, no es necesario notificar al empleador con dos semanas de antelación. Un pensionado puede redactar una carta de renuncia en cualquier momento y dejar de trabajar al día siguiente.
5. El empleo se realiza de forma general.

Debido al derecho a dejar el trabajo en cualquier momento, muchas organizaciones prefieren no contratar jubilados, infringiendo sus derechos. Sin embargo, es imposible responsabilizarlos, ya que cada empresa establece sus propios requisitos para los candidatos a un puesto específico.

Pagos y otros beneficios sociales.

Hoy en día, el importe de la pensión se calcula en función del número de puntos de pensión acumulados. Sin embargo, existen varios subsidios sociales: por discapacidad, veteranos de guerra, veteranos laborales, etc. Por tanto, el ingreso real de los pensionados es significativamente mayor que la pensión básica.

La ley no prevé prestaciones sociales adicionales para los jubilados que trabajan. La excepción son los casos en que el monto de la pensión no alcanza su nivel mínimo. En este caso, hay una adición del presupuesto del Fondo de Pensiones. ¿Cómo se calcula la pensión?

¡Importante! Dado que el pensionado está oficialmente empleado, sus ingresos totales estarán por encima del nivel de subsistencia. Por tanto, no se realizarán pagos adicionales a la pensión. El derecho a ellos aparecerá sólo después del despido. Al mismo tiempo, si vuelve a trabajar, deberá acudir al Fondo de Pensiones para redactar la solicitud correspondiente. Luego, el monto de la pensión volverá al original.

Hay dos conceptos: la pensión mínima y el salario mínimo. Si la pensión mínima es de 14 mil rublos, y un ciudadano recibió 8 mil rublos y en el trabajo recibe otros 9 mil rublos, entonces el ingreso total es de 17 mil rublos. este es superior a 14, por lo que no hay derecho a pagos adicionales.

Vale la pena señalar que hoy el gobierno no indexa las pensiones de los jubilados que trabajan. Para obtener ingresos adicionales, muchos trabajan de manera extraoficial. Hoy el gobierno no indexa las pensiones de los jubilados que trabajan

Características de los beneficios laborales.

La legislación laboral tiene una serie de características para las personas en edad de jubilación. En particular, la ley dice lo siguiente:

1. Es posible trabajar a tiempo parcial.
2. Es posible recibir vacaciones de dos semanas en cualquier momento cuando un empleado en edad de jubilación las necesite, pero el empleador no necesita pagarlas.
3. Es posible dimitir sin servicio si un especialista en edad de jubilación no ignora deliberadamente el art. 80 Código del Trabajo de la Federación de Rusia. En este caso, el despido se produce con carácter general con 2 semanas de trabajo.
4. Durante los despidos, los jubilados tienen prioridad. Sólo pueden reducirse en casos extremos, si existe una necesidad verdaderamente urgente.
5. Existe el derecho a una jornada laboral más corta, pero la mayoría de los empleadores lo ignoran.

¡Importante! No es necesario presentar un certificado de pensión durante el empleo. La excepción son las áreas de economía donde se imponen requisitos especiales en cuanto a la edad del candidato.

Además de dos semanas de licencia administrativa, las personas en edad de jubilación que continúan trabajando reciben 28 días de licencia con carácter general.

¡Importante! Puede tomar una licencia administrativa en cualquier momento si el empleado no trabaja como docente en instituciones educativas y no trabaja a tiempo parcial.

Principales beneficios fiscales

El Código Fiscal ofrece una serie de beneficios para las personas que han alcanzado la edad de jubilación. Aquí están los principales:

1. No es necesario pagar el impuesto sobre la renta personal al vender una propiedad.
2. La pensión está exenta de impuestos.
3. No es necesario pagar impuesto a la propiedad.
4. Hay beneficios al pagar el impuesto territorial.
5. Tasa reducida del impuesto al transporte.

Los pensionistas no necesitan pagar el impuesto sobre la renta personal al vender una propiedad

Ahora bien, vale la pena analizar todo esto con más detalle.

Impuesto sobre la renta para pensionistas

Los pensionistas, al igual que otros ciudadanos de la Federación de Rusia, deben pagar el impuesto sobre la renta. Los ingresos pueden incluir dividendos, ganancias e incluso pensiones de fondos de pensiones no estatales. Por extraño que parezca, está sujeto a impuestos. Ya que se considera beneficio adicional el que recibe un ciudadano de entidades no estatales.

¡Importante! Es posible recibir una deducción de impuestos al completar una declaración de impuestos y proporcionar un paquete completo de documentos.

Al comprar bienes inmuebles también puede obtener una deducción de impuestos. Esto también se aplica en los casos en que la transacción se realizó con fondos de crédito. Beneficios para veteranos laborales

Impuesto a la propiedad

Los pensionistas están completamente exentos de pagarlo, independientemente de si trabajan o no. Si por alguna razón los empleados del Servicio de Impuestos Federales acumularon el monto adeudado (y esto sucede en los primeros años después de la jubilación), deberá presentar un certificado de pensión. De acuerdo con este documento y su solicitud, se realizarán asientos correctivos y se cancelará el monto adeudado.

Impuesto a la tierra

Este impuesto lo pagan todos los ciudadanos de la Federación de Rusia, sin excepción. Pero los jubilados tienen algunas preferencias. Algunas regiones pagan este impuesto de forma independiente con cargo al presupuesto regional si el área del terreno no excede el tamaño máximo permitido.

Impuesto de transporte

El importe del descuento en el impuesto de transporte lo determinan los jefes de región.

El importe del descuento lo determinan los jefes de región. En las regiones de Samara y Nizhny Novgorod, las autoridades pagan este impuesto a los pensionistas de forma independiente. También hay preferencias en otras áreas. Sin embargo, la mayoría de las regiones no ofrecen descuentos a los jubilados, lo que les obliga a pagar ellos mismos la totalidad del impuesto de transporte.

Beneficios medicos

Todos los jubilados, incluidos los trabajadores, tienen derecho a servicios gratuitos en hospitales y clínicas municipales. Una excepción es la lista de servicios prestados únicamente con fines comerciales. Cada organización lo establece de forma independiente y el médico jefe lo certifica con su firma y sello. Todos los pensionados tienen derecho a servicios gratuitos en hospitales y clínicas municipales.

Estos son los beneficios de atención médica disponibles para los jubilados que trabajan:

1. El derecho a un examen médico gratuito no más de una vez cada 3 años.
2. Si cumple con ciertos requisitos, es posible que pueda recibir ciertos medicamentos de forma gratuita.
3. Descuento o compensación por prótesis dentales y otras operaciones odontológicas.
4. Cola preferencial para recibir un determinado tipo de atención médica, incluida la intervención quirúrgica.

¡Importante! No es posible recibir medicamentos gratuitos o a precio reducido en todas partes. Se expiden en farmacias municipales o en las propias instituciones médicas.

Beneficios para un pensionado que trabaja

Beneficios regionales seleccionados

A diferencia de los federales, los regionales operan únicamente en el territorio de una entidad constituyente de la Federación de Rusia. Los residentes de otra entidad no tienen derecho a recibir preferencias similares. Estos son los principales beneficios que las regiones ofrecen a los ciudadanos mayores:

1. El derecho a viajar gratis en transporte público.
2. Descuentos en facturas de servicios públicos o compensaciones.
3. Retiro de basura gratuito.
4. Proporcionar compensación por el pago de contribuciones para reparaciones importantes de edificios de apartamentos.
5. Asignaciones adicionales que se proporcionan con cargo al presupuesto regional.

Vale la pena entender que todo esto es relevante para cualquier jubilado que trabaje. Pero también existe una categoría de militares jubilados y discapacitados. Su lista de preferencias es un poco más alta.

Vídeo – Beneficios para los jubilados que trabajan últimas noticias

Beneficios para los militares jubilados.

El personal militar de carrera se jubila anticipadamente, pero esto no les impide seguir prestando servicio. Así, reciben una serie de beneficios diferentes a los mencionados anteriormente. Al mismo tiempo, los descritos anteriormente también son relevantes para ellos. Esto es con lo que pueden contar los militares que se jubilan a los 37 años o un poco más tarde:

1. Provisión de vivienda preferencial. Para ello, existe un programa especial NIS, según el cual un militar puede obtener una hipoteca. Será pagado por el estado con fondos. Acumulado en una cuenta especial. El pago finaliza cuando no queda dinero en la cuenta. Después de esto, el militar deberá realizar los pagos por su cuenta. Para evitar pagar intereses de más, muchos pagan además un reembolso anticipado parcial.
2. Atención médica gratuita ampliada, que incluye consultas con especialistas, visitas a sanatorios y dispensarios, y mucho más.
3. 75% de descuento en tratamiento sanatorio, que incluye gastos de viaje.
4. Derecho preferencial al empleo a través de la bolsa de trabajo.
5. Mantener el bono “norte”, independientemente del lugar de residencia.
6. Recibir una segunda pensión (militar).
7. Indexación de pensiones 2 veces al año.

Beneficios y compensaciones proporcionados a los pensionados.

El empleo no anula los beneficios anteriores y aumenta los ingresos reales. Después de obtener una cierta duración de servicio en determinadas regiones, puede recibir el título de veterano laboral. Habrá preferencias adicionales. Sin embargo, no en todas partes se exige la presentación de un certificado y un premio.

Esta categoría de ciudadanos tiene preferencias adicionales. Al mismo tiempo, les resulta bastante difícil encontrar trabajo debido a sus capacidades limitadas. El Estado está haciendo todo lo posible para reducir el nivel de discriminación, ofreciendo a los empleadores todo tipo de beneficios cuando emplean a personas con discapacidad.

A esto tienen derecho los pensionistas que hayan percibido la invalidez del grupo III o II:

1. La participación en trabajos fuera de lo normal se lleva a cabo únicamente con el consentimiento por escrito del propio empleado.
2. Ingreso a instituciones educativas municipales sin concurso.
3. El número máximo de días administrativos al año es 60.
4. Mantener el nivel de los salarios incluso con una reducción de la jornada laboral debido a las características del desarrollo de enfermedades.
5. 50% de descuento en tratamientos de spa.
6. Recibir medicamentos según la lista es gratuito.

La participación en trabajos fuera de lo normal se lleva a cabo únicamente con el consentimiento por escrito del propio empleado.

¡Importante! Las personas discapacitadas del grupo I no tienen derecho a trabajar. Al contratarlos para trabajar de forma remunerada, el empleador corre el riesgo de recibir una multa cuantiosa. Esto se debe al hecho de que las personas de esta categoría luchan por vivir y no pueden dedicar tiempo y energía a realizar tareas laborales.

Otras categorías de jubilados que trabajan

La ley también proporciona beneficios adicionales para los veteranos laborales que continúan la actividad económica y aumentan su experiencia laboral, a saber:

1. Vacaciones en cualquier momento conveniente con preservación total de la parte salarial del salario.
2. Si es necesario, puede recibir una licencia administrativa de hasta 30 días.
3. Descuentos estacionales en viajes en transporte suburbano.

Beneficios federales para jubilados

Los profesores y profesores jubilados pueden recibir además una compensación por la compra de combustible sólido. Sin embargo, esto sólo es relevante para quienes viven fuera de la ciudad y donde aún no se ha producido la gasificación.

De este modo, las personas en edad de jubilación pueden recibir buenos beneficios sin dejar de trabajar. Sin embargo, en Rusia, todos los derechos a las prestaciones sociales son indicativos, por lo que es necesario venir personalmente y escribir una solicitud para recibirlas. Esto se puede hacer, según el tipo de beneficio, en el departamento de beneficios sociales, en el Servicio de Impuestos Federales o en el Fondo de Pensiones.

Título "Veterano del Trabajo"

Un veterano laboral es un ciudadano que ha trabajado durante muchos años y que el estado le ha otorgado las insignias apropiadas.

Este título fue consagrado por primera vez en la Ley "Sobre los Veteranos" del 12 de enero de 1995 No. 5-FZ. Antes de esto, en la URSS no existía el título de “Veterano del Trabajo”, sino sólo la medalla “Veterano del Trabajo”, que se otorgaba a los ciudadanos como estímulo moral. Esta medalla en sí no proporcionaba ningún beneficio ni privilegio.

En la Federación de Rusia, después de alcanzar la edad de jubilación (y en relación con el inicio de la implementación de la reforma de las pensiones, al alcanzar la edad de prejubilación de 55 y 60 años para mujeres y hombres, respectivamente), los veteranos laborales tienen derecho a prestaciones sociales. medidas de apoyo, compensaciones y pagos diversos.

Ley de veteranos laborales de la Federación de Rusia

Cuando se acerca la edad de jubilación, muchos ciudadanos comienzan a buscar razones por las que se les puede asignar el título de “Veterano del Trabajo” (Ver. ¿Cómo solicitar y recibir el título de veterano laboral? ¿A quién se le asigna (experiencia)?). Y es mejor a nivel federal. Y ahora se han recibido las preciadas mendrugos. ¿Que sigue?

La Ley de Veteranos Laborales en su artículo 7 establece que los veteranos laborales incluyen las siguientes categorías de ciudadanos:

• recibió el título de “Veterano del Trabajo”;
• haber recibido una orden o medalla, o haber recibido títulos honoríficos de la URSS/RF y tener la experiencia laboral necesaria para conceder una pensión de vejez o de servicio prolongado;
• aquellos cuya actividad laboral se inició siendo menor de edad durante la Segunda Guerra Mundial, y que tengan una experiencia laboral de 40 años para los hombres y de 35 años para las mujeres.

La ley también contiene un artículo sobre cómo se lleva a cabo la política federal con respecto a los veteranos.

En primer lugar, está previsto crear unidades apropiadas en las agencias gubernamentales que se ocuparían de los asuntos de los veteranos.

En segundo lugar, el legislador federal supone que todos los fondos necesarios para la implementación de la política social en relación con los veteranos estarán disponibles tanto a nivel federal como regional.

A pesar de que muchas entidades, por falta de financiamiento, están recortando sus programas sociales para apoyar a los veteranos laborales, el legislador federal aún se mantiene en su posición firme. Por ejemplo, sigue vigente la compensación del 50% por las facturas de servicios públicos, tan discutida entre las masas.

¿Qué beneficios tiene un veterano laboral federal?

Los beneficios básicos para los veteranos laborales no están establecidos a nivel federal. Así, la Ley N ° 5-FZ “Sobre Veteranos” en su artículo 22 establece claramente que la lista de beneficios la establecen los sujetos de forma independiente.

Pero si resumimos la legislación de diferentes regiones, podemos destacar los siguientes beneficios para los veteranos laborales:

• Viaja gratis en todo tipo de transporte público.
• Pago del 50% de los servicios públicos.
• Proporcionar licencia en un momento conveniente para el veterano.
• Producción y reparación gratuitas de prótesis dentales en instituciones públicas de atención de salud (es decir, solo el servicio).
• Servicios sanitarios gratuitos, etc.

¿Qué otros beneficios disfruta un veterano laboral?

Además de los beneficios federales, también existen beneficios regionales que un veterano puede solicitar. Están establecidos por actos jurídicos reglamentarios de una entidad constitutiva de la Federación de Rusia y están sujetos a ejecución exclusivamente en esta entidad constituyente.

Los beneficios para los veteranos laborales en muchas regiones están asociados con la provisión de una pensión de vejez (invalidez); a la luz de la reforma de las pensiones, estas disposiciones también pueden revisarse (modificarse para alcanzar la edad de prejubilación). Por lo tanto, en las regiones a menudo se pueden encontrar beneficios sociales que se asignan a los ciudadanos después de alcanzar la edad de jubilación.

Consideremos el ejemplo de San Petersburgo, donde se establecen los siguientes beneficios para los veteranos laborales de la Federación de Rusia:

¿No conoces tus derechos?

• Pago mensual en efectivo.
• Pago por vivienda por un monto del 50% de la superficie total ocupada de locales residenciales dentro de los límites de las normas sociales.
• 50% de descuento en facturas de servicios públicos, etc.

El número de beneficios para los veteranos laborales depende de las posibilidades de financiación regional.

Complemento de pensión para veteranos laborales de la Federación de Rusia

Si un veterano laboral recibe una pensión laboral y su monto es inferior al nivel de subsistencia previsto en la región de su residencia, entonces tiene derecho a un complemento social regional a la pensión.

Además, si un veterano laboral rechaza un conjunto de servicios sociales (la llamada monetización de beneficios según 122-FZ), tiene derecho a una pensión adicional en forma del equivalente en efectivo de estos servicios. Pero para rechazar los servicios, es necesario redactar la solicitud correspondiente a las autoridades del fondo de pensiones antes de octubre del año en curso.

Los sujetos de la Federación de Rusia podrán establecer complementos de pensión adicionales para los veteranos laborales. Un ejemplo de esto es Moscú y San Petersburgo.

Veamos la cuestión de la indexación de las pensiones de los jubilados (incluidos los que tienen el título de "Veteranos del Trabajo"). En enero de 2020, las pensiones de los seguros se indexaron un 6,6%.

Veamos esto usando un ejemplo monetario.

En promedio, en enero de 2020, el monto de la pensión del seguro aumentó en 1.000 rublos. De acuerdo, la indexación de las pensiones es una ayuda bastante buena para los veteranos laborales.

Beneficios fiscales para los veteranos laborales

La legislación fiscal establece una lista de los siguientes beneficios para los veteranos laborales:

1. Un pensionado que sea propietario de bienes inmuebles, de conformidad con la Ley "sobre impuestos a la propiedad para personas físicas", está exento del impuesto a la propiedad.
2. Parte de los ingresos de los veteranos laborales está exento del impuesto sobre la renta personal:
   . pensiones y complementos sociales para las mismas;
   . el monto de la asistencia financiera pagada por el antiguo empleador (pero no más de 4.000 rublos por año);
   . cantidades que se gastaron para pagar el tratamiento en un sanatorio-resort con fondos propios.
3. Transferencia de saldos de deducciones del impuesto predial por IRPF a períodos impositivos anteriores. Un veterano que haya confirmado la propiedad de bienes inmuebles o terrenos adquiridos puede recibir una deducción de propiedad por los gastos incurridos y por el pago de intereses sobre un préstamo o préstamo específico por un monto de 2 millones de rublos. y 3 millones de rublos. respectivamente. Las deducciones se pueden obtener durante 3 períodos impositivos anteriores al período en el que se formó el saldo remanente de la deducción de propiedad.
4. En cuanto a los impuestos sobre el transporte y la tierra, los establecen las entidades constitutivas de la Federación de Rusia de forma independiente. En consecuencia, los beneficios para los veteranos laborales pueden ser establecidos por los actos jurídicos reglamentarios de la materia.

Beneficios para los veteranos laborales en Moscú

Los beneficios para los veteranos en Moscú son los siguientes:

• Viaja gratis en transporte público.
• 50% de compensación en efectivo por honorarios telefónicos.
• Descuento en facturas de servicios públicos del 50% (dentro de los estándares sociales).
• Viajes gratuitos para viajeros transporte ferroviario(anteriormente había un 50% de descuento por temporada).
• Pago mensual en efectivo de la ciudad (247 rublos), teniendo en cuenta la indexación anual.
• Si hay indicaciones médicas: tratamiento gratuito en un sanatorio y reembolso de los gastos de viaje al lugar del tratamiento y de regreso (solo en tren).

Monetización de beneficios para veteranos laborales.

La monetización se aplica sólo a los beneficiarios federales. Tres tipos de prestaciones se convierten en equivalente en efectivo: transporte, medicación y tratamiento en sanatorio-resort.

A nivel regional, el legislador actúa de manera diferente: en algunas regiones, la monetización de beneficios se permite mediante solicitud, mientras que en otras los beneficios se emiten tal cual.

La monetización de los beneficios no convenía a todos los segmentos de la población.

Por un lado, los transportistas del sector del transporte, por ejemplo, estaban contentos: finalmente vieron un beneficio “real” y no una transferencia tardía de fondos del presupuesto.

Por otro lado, aquellos ciudadanos que tenían derecho a recibir medicamentos escasos y gratuitos ahora tienen dinero para comprarlos por sí mismos.

pero la cantidad Compensación monetaria era pequeño, lo que molestó a la mayor parte de la población.

Sin embargo, si un veterano laboral rechaza los beneficios a favor de su equivalente en efectivo, esto será una buena adición a su pensión.

Por lo tanto, si aún recibió el título de "Veterano del Trabajo", tiene derecho a solicitar beneficios, subsidios y pagos tanto federales como regionales. Puede averiguar a qué prestaciones tiene derecho en su lugar de residencia en las autoridades de la seguridad social. Los beneficios federales se encuentran dispersos en varias leyes (por ejemplo, 5-FZ, 122-FZ) y requieren un estudio más detenido.

Los ciudadanos reconocidos como necesitados, los militares jubilados y otras categorías privilegiadas de personas solicitan un subsidio para pagar las facturas de servicios públicos. Al organizar una reforma importante de un edificio de apartamentos donde vive dicho ciudadano, se le reembolsará la mitad del importe gastado. Si un pensionista tiene el título de Héroe de la URSS o Rusia, el monto de la compensación es 100% .

Se regula la posibilidad de recibir una subvención. Al mismo tiempo, el derecho a utilizar estas medidas de apoyo social para cada categoría de ciudadanos está determinado por su propia ley u orden. Por ejemplo, . El procedimiento para otorgar beneficios y la lista de documentación requerida se establece en .

El monto del beneficio se calcula mensualmente dependiendo del tamaño y la cantidad de ingresos totales. Por regla general, el importe de la indemnización es igual a 50% costos de utilidad. Según la legislación de vivienda ( Arte. 169 Código de Vivienda de la Federación de Rusia) al organizar reparaciones importantes de bienes inmuebles, el pensionado también recibe cierta compensación:

1. Veteranos, personas discapacitadas, personas de bajos ingresos – 50% .
2. Todos los ciudadanos mayores de 70 años - 50% .
3. Después de 80 años - 100% .

Para obtener este tipo de beneficio es necesario contactar con el centro regional de protección social o MFC (centro multifuncional), Caja de Seguro Social o gobierno local. En el lugar de solicitud se redacta la solicitud correspondiente, a la que se adjuntan los documentos necesarios.

Lista de documentación:

1. Documentos de título de propiedad de bienes inmuebles. En el caso de su alquiler, un contrato social, de servicios u otro contrato de alquiler.
2. Documentos de pago (recibos y cheques) que confirmen los hechos de pagos anteriores de facturas de servicios públicos.
3. Una copia de un documento que acredite el derecho a recibir medidas de apoyo social (por ejemplo, un certificado de veterano).
4. Información sobre los ingresos del solicitante y sus familiares.

La solicitud y los documentos requeridos se pueden enviar por correo certificado por correo postal o por Internet en el Portal Unificado de Servicios Públicos.

Tratamiento sanatorio-resort para jubilados.

El tratamiento en sanatorios para jubilados está incluido en la atención médica de determinadas categorías de personas y se financia con cargo al presupuesto federal. En la lista de beneficios sociales que mejoran la salud:

• descuento en la compra de medicamentos en puntos de venta. Su tamaño es 50% . Este derecho se ejerce previa presentación de una receta del médico tratante. El documento tiene una validez de 10 días;
• al lugar de tratamiento dentro de la región de residencia en dirección a la clínica donde fue examinado el pensionado;
• Tratamiento preferencial sanatorio-resort.

Las actividades de salud están reguladas por los estatutos y normas departamentales pertinentes. Por ejemplo, el trato preferencial para los veteranos de la Segunda Guerra Mundial se garantiza mediante carta. Según la norma, el trámite cuenta con un 10% de descuento del 1 de octubre al 30 de abril.

Para obtener un bono, debe comunicarse con la sucursal regional del Fondo de Seguro Social o Fondo de Pensiones y completar una solicitud. La solicitud deberá ir acompañada de:

1. Documentos de reconocimiento médico.
2. Una copia de su pasaporte.
3. Un documento de título que confirma el derecho a un beneficio.

A veces existe la práctica de reembolsar dinero por no utilizar un bono de sanatorio-resort. En este caso, los fondos se transfieren del presupuesto del FSS.

Prestaciones médicas para jubilados.

Beneficios médicos para jubilados. consisten en el suministro preferencial y gratuito de medicamentos, derechos preferenciales a los servicios y la oportunidad de realizar un curso de salud con un bono una vez cada uno o dos años.

Las características específicas del suministro de medicamentos están reguladas por reglamentos gubernamentales, órdenes del Ministerio de Salud y sus departamentos individuales. P.ej:

Prestaciones médicas para jubilados en Moscú en 2018 en el ámbito de la distribución preferencial de medicamentos están regulados.

Los pensionados tienen derecho a prótesis preferenciales para miembros amputados. Esta oportunidad se brinda de forma gratuita para los veteranos.

Puede recibir beneficios médicos directamente en la propia clínica previa presentación del certificado correspondiente. El descuento en medicamentos es válido en cualquier farmacia pública o privada. Para presentar la solicitud, debe visitar la oficina de la seguridad social (esta oportunidad se brinda una vez cada dos años si el pensionado no es un veterano).

Beneficios de transporte

Los pensionistas reciben además de su prestación básica conjunto de servicios sociales(NSU). Incluye compensación por viajes en transporte público. Su valor varía según la región de residencia del pensionado y lo establecen las autoridades locales. Si el solicitante rechaza el pase de viaje con descuento, el importe de la compensación se incluirá en el importe del aumento adicional del beneficio de pensión. Por ejemplo, a un pago mensual en efectivo (MCA).

Cierto Beneficios de viaje para pensionistas. funcionar:

• (el importe del descuento lo fija la empresa transportista);
• cuando viaja en tren;
• para billetes de ferrocarriles rusos.

La recepción de los beneficios de viaje se produce en el momento de la compra del billete correspondiente, previa presentación del certificado de pensión, que, a su vez, se expide en la oficina local de seguridad social.

Beneficios fiscales

Los ciudadanos que hayan alcanzado la vejez o tengan ciertos privilegios que les permitan recibir beneficios materiales por el resto de sus vidas también tienen derecho a beneficios fiscales y pago de tasas gubernamentales. para jubilados:

1. Exención del impuesto sobre la renta.
2. Cancelación de impuestos sobre bienes inmuebles y otros bienes registrados a nombre de un pensionado.
3. Exención de tasas de impuestos de transporte para una unidad de equipo, capacidad no más de 100 caballos(válido para la mayoría de las regiones de Rusia).
4. Descuento en el pago del impuesto territorial. A partir de 2018, el beneficio se aplicará a parcelas de no más de 6 hectáreas. El valor indicado se resta del área total de la parcela mayor.
5. Exención de la tasa estatal pagada al presentar una reclamación ante los tribunales. Si la reclamación se refiere al valor de la propiedad más de 1 millón de rublos– se retiene el importe del impuesto.
6. El derecho a una deducción fiscal en la compra de bienes inmuebles residenciales.

Responsabilidades de los empleadores

Conclusión

Los ciudadanos que han alcanzado la vejez o tienen otros motivos para recibir una pensión reciben una serie de medidas. apoyo social. ¿Qué beneficios se proporcionan? pensionistas de vejez?

1. El derecho a mejorar las condiciones de vida si fuera necesario.
2. Derecho de pago vivienda y servicios comunales por la mitad de su costo..
3. Reembolso de gastos por reparaciones mayores después 70 años(edad del pensionista) tamaño 50% , después 80 – 100% .
4. Un conjunto de determinados servicios sociales o el pago de una compensación monetaria por los mismos.
5. Atención médica gratuita y con descuento.
6. Entrega de bonos de balneario.
7. Exención de determinados impuestos y utilización de deducciones en el cálculo del importe del IRPF.
8. Licencia adicional no remunerada si el pensionado continúa trabajando.
9. Dispensación preferencial de medicamentos en red de farmacias mayoristas y minoristas previa presentación de certificado de pensión y receta del médico tratante.

Las preguntas y respuestas más populares sobre las prestaciones para jubilados.

Pregunta: Buenas tardes. Mi nombre es Antonina Sergeevna. Tengo 70 años. Soy veterano laboral. Cuáles son Últimas noticias oh Beneficios para jubilados en 2018.? ¿Habrá este año la tan esperada indexación de las prestaciones de vejez?

Respuesta: Hola, Antonina Sergeevna. Todo jubilado debe saber que los beneficios se brindan en dos direcciones: federal y regional. La lista de concesiones gubernamentales no ha cambiado significativamente. La lista de regionales se actualiza periódicamente en función del lugar de residencia del solicitante. Por ejemplo, en Moscu, Al tener una tarjeta social en sus manos, un veterano laboral tiene derecho a utilizar el transporte ferroviario de forma gratuita.

En cuanto a la indexación, según funcionarios del gobierno, la revisión de los pagos se realizará dos veces al año: en febrero y abril.